働く環境

働く環境の整備

ヤマハモーターエンジニアリングでは仕事と家庭・プライベートの両立が図れるようワークライフバランス活動を推進しています。

働く環境の整備

福利厚生

人生設計や、家族や友人との余暇をサポートする福利厚生の一部を紹介します。

【福利厚生施設】

労働組合契約保養施設	エクシブ リゾートトラストが運営する会員制のホテルを利用できます。
その他施設	浜名湖パルパルの入園料が無料になる他、ロープウェイ、プール、温泉等様々な割引を受けることができます。
スポーツ施設	ヤマハ発動機磐田体育館が利用できます。
社員食堂	多彩なメニューから選択することができます。
独身寮	独身の方が入居できる寮です。（当社規程による）

【ワークライフバランス支援】

事業所内託児所	本社の近くに、託児所を用意しております。 延長保育（18:00～20:00）を取り入れ、仕事と育児の両立に役立てられています。
育児支援制度	育児や介護のために短時間勤務やフレックス勤務の制度があり、たくさんの社員が利用しています。 時間外労働の制限や深夜勤務の免除など、育児をしながら働く社員を支援する制度が用意されています。
在宅勤務制度	新しい働き方の選択肢として、在宅勤務制度（Active Work制度）を導入しています。 場所や時間にとらわれず仕事ができ、介護や育児との両立も可能です。

【財産づくりサポート】

財形貯蓄	「一般財形」、「住宅財形」、「年金財形」などが利用できます。
ヤマハ発動機従業持株会	月々の積立でヤマハ発動機の株式を購入するシステムです。

【その他の制度】

ヤマハ発動機従業員販売	ヤマハ発動機製品購入時には購入後、購入価格に応じて、設定された金額がキャッシュバックされます。 【対象製品】オートバイ・マリン製品・PAS（電動アシスト自転車）など ヤマハ（株）製品にも同様に従業員割引が適用されます。 【対象製品】楽器・CDなど
共済会	社員相互の扶助および共同福祉のための制度です。 結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等
ヤマハ発動機総合保障保険	いざというときも安心。 スケールメリットを活かした保険料で加入でき、生命・医療保障などの制度も充実しています。
ジュビロ磐田スポンサー	ヤマハスタジアムホームゲームチケットの優待があります。